Empleo
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PROGRAMA RECUAL: "MOLINA, UN ENTORNO SALUDABLE DE SOCIALIZACIÓN" (Febrero 2023)
Este programa tiene por objeto la recualificación y el reciclaje profesional. En él se imparte formación en alternancia con el empleo, y tiene por finalidad aumentar la empleabilidad y facilitar la inserción laboral de personas desempleadas.
En esta convocatoria se van a constituir bolsas de empleo para la cobertura de vacantes en las plazas de:
- Gestor/ra de Formación (1)
- Administrativo/a (1)
- Docente especialista albañil (1)
- Alumnos/as-Trabajadores/as, en el desarrollo del programa para la recualificación y el reciclaje profesional. (8)
PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
Del 22 de febrero al 7 de marzo de 2023 (ambos inclusive)
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- ALUMNOS/AS TRABAJADORES/RAS
Por Resolución de Alcaldía de 16 de febrero de 2023 se aprueban las Bases para la provisión de 8 plazas de ALUMNO/A TRABAJADOR/A, como personal laboral temporal dentro del Programa RECUAL.
Publicadas en el BOP de Guadalajara, nº 36 de 21 de febrero de 2023 https://boletin.dguadalajara.es/boletin/
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- GESTOR/RA DE FORMACIÓN
Por Resolución de Alcaldía de 16 de febrero de 2023 se aprueban las Bases para la provisión de personal técnico, entre ellos, 1 plaza de GESTOR/RA DE FORMACIÓN, como personal laboral temporal dentro del Programa RECUAL
Publicadas en el BOP de Guadalajara nº 36 de 21 de febrero de 2023 https://boletin.dguadalajara.es/boletin/
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- ADMINISTRATIVO/A
Por Resolución de Alcaldía de 16 de febrero de 2023, se aprueban las Bases para la provisión de personal técnico, entre ellos, 1 plaza de ADMINISTRATIVO/A, como personal laboral temporal dentro del Programa RECUAL
Publicadas en el BOP de Guadalajara nº 36 de 21 de febrero de 2023 https://boletin.dguadalajara.es/boletin/
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- DOCENTE ESPECIALISTA EN ALBAÑILERÍA
Por Resolución de Alcaldía de 16 de febrero de 2023, se aprueban las Bases para la provisión de personal técnico, entre ellos, 1 plaza de DOCENTE ESPECIALISTA EN ALBAÑILERÍA, como personal laboral temporal dentro del Programa RECUAL
Publicadas las Bases en el BOP de Guadalajara nº 36 de 21 de febrero de 2023 https://boletin.dguadalajara.es/boletin/
NOTA: Al no existir candidatos aspirantes, se abre un nuevo plazo excepcional de presentación de solicitudes de 5 días hábiles: Del 4 al 12 de abril de 2023 (ambos incluidos)
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* PLAN DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL
Mediante Resolución de Alcaldía de 18 de mayo de 2022 se aprobó la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal, que cumple las previsiones de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
En el BOE de 3 de enero de 2023, se relacionan, en extracto, las convocatorias que se van a proveer y la referencia al BOP de la provincia en el que están publicadas las bases completas,
PLAZOS para presentación de solicitudes de todas las plazas convocadas:
Del 9 de enero al 3 de febrero de 2023
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001. Ayudante de Biblioteca (1 plaza)
Publicadas las bases completas en el BOP de la provincia de Guadalajara el jueves 22 de diciembre de 2022. Código 4113
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002. Auxiliar administrativo de Servicios Sociales (1 plaza)
Publicadas las bases completas en el BOP de la provincia de Guadalajara el jueves 22 de diciembre de 2022, Código 4114
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003. Peón de Servicios Múltiples (1 plaza)
Publicadas las bases completas en el BOP de la provincia de Guadalajara el jueves 22 de diciembre de 2022, Código 4115
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004. Servicio de limpieza de edificios e instalaciones municipales (4 plazas a jornada parcial)
Publicadas las bases completas en el BOP de la provincia de Guadalajara el jueves 22 de diciembre de 2022, Código 4116
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005. Servicio de limpieza de edificios e instalaciones municipales (1 plaza jornada completa)
Publicadas las bases completas en el BOP de la provincia de Guadalajara el jueves 22 de diciembre de 2022, Código 4117
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006. Auxiliares del Servicio de Ayuda a Domicilio (7 plazas)
Publicadas las bases completas en el BOP de la provincia de Guadalajara el jueves 22 de diciembre de 2022, Código 4118
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007. Técnico/a de Empleo ( 1 plaza)
Publicadas las bases completas en el BOP de la provincia de Guadalajara el jueves 22 de diciembre de 2022, Código 4119
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- CONTRATACIÓN DE 16 PERSONAS DESEMPLEADAS Y EN SITUACIÓN DE EXCLUSIÓN SOCIAL.
Es objeto de la presente convocatoria la selección para la contratación temporal de 16 personas desempleadas, especialmente paradas de larga duración y que estén en situación de exclusión social, junto con la presentación de la oferta genérica realizada al Servicio Público de Empleo de trabajadores formando parte de un proyecto:
"HACIA UNA RECUPERACIÓN JUSTA E INCLUSIVA. MOLINA 2022-2023"
Forma y plazo de presentación de solicitudes
Las solicitudes para tomar parte en la convocatoria se presentarán:
- En el Registro de Entrada del Ayuntamiento sito en Pl España nº 1 19300 Molina de Aragón, de 9:00 a 14:00 horas
- De cualquier forma válida en derecho, de conformidad con el art. 16.4 de la Ley 30/2015 de Procedimiento Administrativo Común de las AA.PP.
Plazo:
Desde el día 6 de febrero hasta el día 20 de febrero de 2022 (ambos inclusive)
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- CONTRATACIÓN DE 3 PERSONAS DESEMPLEADAS Y EN SITUACIÓN DE EXCLUSIÓN SOCIAL.
Es objeto de la presente convocatoria la selección para la contratación temporal de 3 personas desempleadas, especialmente paradas de larga duración y que estén en situación de exclusión social, junto con la presentación de la oferta genérica realizada al Servicio Público de Empleo de trabajadores formando parte de un proyecto:
"HACIA UNA RECUPERACIÓN JUSTA E INCLUSIVA. MOLINA 2022-2023"
Forma y plazo de presentación de solicitudes
Las solicitudes para tomar parte en la convocatoria se presentarán:
- En el Registro de Entrada del Ayuntamiento sito en Pl España nº 1 19300 Molina de Aragón, de 9:00 a 14:00 horas
- De cualquier forma válida en derecho, de conformidad con el art. 16.4 de la Ley 30/2015 de Procedimiento Administrativo Común de las AA.PP.
Plazo:
Desde el día 20 de octubre hasta el día 31 de octubre de 2022
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. OFICIAL GUARDA-MANTENEDOR DEL POLIDEPORTIVO-SERVICIOS MÚLTIPLES CON CARÁCTER LABORAL TEMPORAL, MEDIANTE LA MODALIDAD DE CONTRATO DE RELEVO
La Alcaldía-Presidencia del Excmo. Ayuntamiento de Molina de Aragón ha acordado convocar las pruebas selectivas para la contratación mediante concurso-oposición de un guarda-mantenedor de polideportivo municipal-servicios múltiples, como personal laboral, mediante un contrato de relevo por jubilación parcial, conforme lo previsto en la normativa laboral, y de acuerdo con las competencias atribuidas por el artículo 21 de la Ley de Bases del Régimen Local, de 2 de abril de 1985.
Plazos:
Del 14 de octubre al 11 de noviembre de 2022
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BASES
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SOLICITUD (editable)
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NOMBRAMIENTO DE TRIBUNAL DE SELECCIÓN
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NOMBRAMIENTO DE MIEMBROS SUSTITUTOS DE LAS VACANTES DEL TRIBUNAL
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DECRETO DE NOMBRAMIENTO DE VOCAL SUSTITUTO
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LISTADO DE ADMITIDXS Y EXCLUIDXS
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LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDXS Y EXCLUIDXS Y FECHA DE EXAMEN
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LISTADO DE PUNTUACIONES PRIMER EJERCICIO Y CONVOCATORIA PARA 2º EJERCICIO
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LISTADO DE PUNTUACIONES SEGUNDO EJERCICIO. PRUEBA PRÁCTICA
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PUNTUACIONES TOTALES, PROPUESTA DE CONTRATACIÓN Y BOLSA DE EMPLEO
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. OFICIAL DE ALBAÑILERÍA-SERVICIOS MULTIPLES, CON CARÁCTER LABORAL TEMPORAL, MEDIANTE LA MODALIDAD DE CONTRATO DE RELEVO
La Alcaldía-Presidencia del Excmo. Ayuntamiento de Molina de Aragón ha acordado convocar las pruebas selectivas para la contratación mediante concurso-oposición de un oficial de albañilería-servicios múltiples, como personal laboral, mediante un contrato de relevo por jubilación parcial, conforme lo previsto en la normativa laboral, y de acuerdo con las competencias atribuidas por el artículo 21 de la Ley de Bases del Régimen Local, de 2 de abril de 1985.
Plazos:
Del 13 de octubre al 10 de noviembre de 2022
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BASES
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SOLICITUD (editable)
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NOMBRAMIENTO DE TRIBUNAL DE SELECCIÓN
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NOMBRAMIENTO DE MIEMBROS SUSTITUTOS DE VACANTES DEL TRIBUNAL
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LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDXS Y EXCLUIDXS
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LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDXS Y EXCLUIDXS/AS Y FECHA DE EXAMEN
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LISTADO DE PUNTUACIONES PRIMER EJERCICIO
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LISTADO DE PUNTUACIONES SEGUNDO EJERCICIO
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LISTADO DE PUNTUACIONES CONCURSO DE MÉRITOS
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PUNTUACIONES TOTALES, PROPUESTA DE CONTRATACIÓN Y BOLSA DE EMPLEO
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. DINAMIZADOR/RA DE EMPRENDIMIENTO PARA LA PUESTA EN MARCHA DE ESPACIO COWORKING. Octubre 2022
Es objeto de la presente convocatoria la provisión, con carácter temporal de UN puesto de trabajo de Dinamizador/a de Emprendimiento, para la ejecución del proyecto de fomento del emprendimiento y asentamiento de población.
Publicado en el BOP de Guadalajara el 29 de septiembre, el plazo para presentar las solicitudes es
Desde el 30 de septiembre al 14 de octubre de 2022.
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BASES
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SOLICITUD
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LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDXS Y EXCLUIDXS
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LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDXS Y EXCLUIDXS. NOMBRAMIENTO DE TRIBUNAL DE SELECCIÓN
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RECTIFICACIÓN DE LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDXS Y EXCLUIDXS
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LISTADO DE PUNTUACIONES FASE DE CONCURSO Y FECHA DE EXAMEN
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LISTADO PROVISIONAL DEL RESULTADO DEL PROCESO DE SELECCIÓN
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1. BOLSA DE TRABAJO: JARDINERO CONDUCTOR - OFICIAL DE SERVICIOS MÚLTIPLES. 2021
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Bases para la apertura de Bolsa de Empleo Jardinero-Conductor-Servicios Múltiples
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DECRETO 2021-0200 [Listado bolsa jardinero conductor admitidos excluidos provisional]
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DECRETO 2021-0215 [Decreto Nombramiento tribunal y convocatoria fase oposición]
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LISTADO PROVISIONAL PUNTUACIÓN FASE OPOSICIÓN
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RESOLUCIÓN DECRETO 2021-0277 [DECRETO Constitución de la bolsa de empleo Conductores-jardineros oficial servicios múltiples]
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